HR-DIGITAL: управление человеческими ресурсами

А.И. Жуманов

Mualliflar

А.И. Жуманов Muallif

{$ Etel}:

hr-технологии, hr-digital, цифровые технологии, бенчмаркинг.

Abstrak

В данной цифровых статье технологий рассматривается в управлении вопрос внедрения персоналом. Во и благо цифровизации процесс постановки задач и оценки качества их выполнения становится автоматизированным, прозрачным и централизованным. В данном исследовании рассматривается текущее состояние цифровизации управления человеческими ресурсами и опыт каждой компании.

##plugins.themes.default.displayStats.downloads##

##plugins.themes.default.displayStats.noStats##

Bibliografik havolalar

Егоршин А. П. Основы управления персоналом — М.: ИНФРА-М, 2016

Deloitte Global Human Capital Trends. Режим доступа: https://www.deloitte.com/us/en/pages/human-capital/articles/introduction-human-capital-trends.html

ГОСТ Р ИСО 9004 2010. Национальный стандарт Российской Федерации. «Менеджмент для достижения устойчивого успеха организации. Подход на основе менеджмента качества» от 23.11.2010 № 501-ст

HH.ru «Digital-словарик для HR» 2016 Режим доступа: https://khabarovsk.hh.ru/article/303224

Курносов Ю. А. Аналитика как интеллектуальное оружие — М.: Русская аналитическая школа, 2017.